Din ce domenii provin firmele care au nevoie forta de munca

30

Studiul Manpower privind Pespectivele Angajarii Fortei de Munca indica faptul ca firmele vor mentine un ritm stabil al angajarile in trimestrul 3, 2012. Avand in vedere ca 26% dintre angajatori se asteapta la extinderea volumului de personal, 9% previzioneaza descresteri si 64% nu anticipeaza nicio schimbare, Previziunea Neta de Angajare se situeaza la valoarea de +17%.

Companiile din sapte dintre cele opt regiuni analizate se asteapta la cresterea volumului de angajari. Firmele din Vest raporteaza cele mai puternice perspective de angajare, cu o Previziune Neta de Angajare de +20%. Cresteri promitatoare privind angajarile sunt anticipate atat in regiunea Nord-Vest, cat si in Sud, unde prognoza se ridica la valoarea de +15%.

Companiile din Centru anticipeaza un ritm stabil al angajarilor, cu o Previziune de +12%, iar angajatorii din Bucuresti & Ilfov raporteaza planuri de angajare caracterizate de un optimism rezervat, cu o valoare de +9% a Previziunii. Comparativ cu trimestrul anterior, perspectivele de angajare sunt mai scazute in sase din cele opt regiuni analizate, cele mai notabile deprecieri ale Previziunii, de 4 puncte procentuale, fiind inregistrate in regiunile Sud-Vest si Bucuresti & Ilfov. In alte doua regiuni – Vest si Nord-Est – sunt raportate perspective mai puternice in ceea ce priveste angajarile, date fiind cresterile de 8, respectiv 4 puncte procentuale fata de trimestrul 2, 2012.

Comparativ cu anul trecut, prognoza privind angajarile s-a redus in cinci din cele opt regiuni analizate. Previziunea pentru regiunea Sud-Est indica o scadere abrupta de 21 puncte procentuale. Angajatorii din Sud raporteaza o scadere moderata de 5 puncte procentuale, iar deprecieri de 4 puncte procentuale ale Previziunii sunt inregistrate de angajatorii din Nord-Vest si de cei din Sud-Vest. Cu toate acestea, planuri de angajare optimiste se raporteaza in Nord-Est si in Vest, unde Previziunea a inregistrat cresteri de 5, respectiv 4 puncte procentuale. “In general, angajatorii planuiesc sa-si mentina nivelul actual al fortei de munca in perioada lunilor de vara. Analizand evolutia Previziunii din ultimul an observam o activitate de angajare care continua sa se mentina la un ritm constant”, a declarat Valentin Petrof, Country Manager al ManpowerGroup Romania.

Angajatorii din opt dintre cele 10 sectoare de activitate analizate anticipeaza cresteri de personal. Cel mai probabil, piata muncii din sectoarele Comertul cu ridicata si cu amanuntul si Industria prelucratoare va fi caracterizata de un climat activ privind angajarile, conform angajatorilor care raporteaza o Previziune Neta de Angajare de +26%, respectiv +25%.

Progonoza pentru sectorul Constructii, cu o valoare de +11%, indica un climat favorabil angajarilor, iar pentru cei din sectorul Agricultura, vanatoare, silvicultura si pescuit, Previziunea situata la valoarea de +9% este caracterizata de un optimism moderat. Semne de imbunatatire se intrevad si la nivelul prognozelor pentru sectoarele Administratie publica si servicii sociale si Hoteluri si Restaurante, ambele cu Previziuni Nete de Angajare de +8%.

Angajatorii din sectorul Industria extractiva insa, sunt singurii care raporteaza perspective negative in ceea ce priveste angajarile, cu o Previziune de -3%.Comparativ cu intervalul precedent, prognoza indica imbunatatiri in cinci din cele 10 sectoare de activitate analizate. Previziunea pentru sectorul Constructii este cu 8 puncte procentuale mai ridicata, iar cresteri moderate de 7 puncte procentuale sunt raportate in sectoarele Industria prelucratoare, Energie electrica, gaze si apa si Comertul cu ridicata si cu amanuntul.

Planuri de angajare in scadere sunt raportate de catre angajatorii din cinci sectoare de activitate, inclusiv de cei din Industria Extractiva si Administratie publica si servicii sociale, unde Previziunea a suferit scaderi de 5, respectiv 4 puncte procentuale. In baza datelor neajustate sezonier, angajatorii anticipeaza cresteri ale volumului de personal pentru trimestrul ce urmeaza in noua dintre cele 10 sectoare de activitate analizate.

Cele mai puternice intentii de angajare sunt raportate de angajatorii din sectorul Constructii, Industria prelucratoare si Comertul cu ridicata si cu amanuntul. Planurile de angajare indica imbunatatiri comparativ cu trimestrul anterior in opt dintre sectoarele analizate, insa fata de Trimestrul 3, 2011 se evidentiaza valori descurajante privind angajarile in sase dintre sectoarele de activitate analizate.

” Angajatorii din sectorul Comertul cu ridicata si cu amanuntul raporteaza cele mai puternice intentii de angajare, optimismul acestora fiind datorat in mare parte planurilor de extindere pe care acestia le au la nivel local. Previziunea Neta de Angajare din Romania – una dintre cele mai optimiste din regiunea EMEA – indica o tendinta optimista a activitatii de angajare, urmatoarele trei luni aducand cel mai probabil un nou val de oportunitati pentru cei care vor sa se angajeze sau care vor sa-si schimbe locul de munca” a explicat Petrof.